Xiaomi mengumumkan bahwa ia mengirim 23, 16 juta smartphone pada Q2 2017, menjadikannya kuartal terbaik yang pernah ada untuk perusahaan China. Perusahaan menghadapi perlambatan penjualan tahun lalu karena kendala pasokan, dengan CEO Lei Jun mengumumkan serangkaian perubahan besar pada akhir tahun lalu. Sepertinya "kalibrasi ulang" telah berhasil, karena Xiaomi mencatat kenaikan 70% dalam penjualan dari Q1 2017.
CEO Xiaomi Lei Jun mencatat bahwa peningkatan penjualan turun ke model ritel baru yang melihat merek lebih fokus pada ritel offline. Perusahaan ini sekarang memiliki 123 toko Mi Home di Cina, dan dijadwalkan untuk membuka 14 toko tambahan besok. Perusahaan juga bermitra dengan platform online untuk meningkatkan visibilitasnya, mencatat bahwa itu mencatat jumlah penjualan smartphone terbanyak di JD.com, Tmall, dan Suning selama festival belanja "618" pertengahan tahun.
Bisnis global Xiaomi juga memberikan kontribusi signifikan terhadap kekayaannya, dengan pendapatan dari unit Indianya meningkat 328% YoY. Redmi Note 4 adalah smartphone dengan pengiriman tertinggi di negara ini, dan pabrikan tersebut membuka outlet Mi Home pertama di India awal tahun ini. Dorongan ritel akan berlanjut selama dua tahun ke depan, dengan Xiaomi berencana untuk meluncurkan 100 toko di seluruh negeri.
Bersamaan dengan strategi ritel yang lebih agresif, Lei Jun mencatat bahwa fokus perusahaan pada R&D memberikan keunggulan dalam ruang ini. Xiaomi memperkenalkan chipset in-house pertamanya, Surge S1, awal tahun ini, dan Jun juga menyoroti kemajuan yang dibuatnya dengan teknologi kamera dan baterai dengan Mi 6 dan Mi Max 2.
Ke depan, Lei Jun menetapkan target pendapatan $ 14, 7 miliar (100 miliar Yuan) untuk 2017, bersama dengan target pengiriman 100 juta untuk 2018:
Prestasi hari ini bukanlah prestasi yang mudah. Kami mengucapkan terima kasih yang tulus kepada semua Fans Mi kami atas kepercayaan yang telah mereka berikan kepada kami selama bertahun-tahun. Kami berterima kasih kepada mitra kami atas dukungan mereka, dan terutama kepada 13.000 karyawan dan keluarga Xiaomi atas dedikasi Anda.
Pasar ponsel cerdas sangat kompetitif, dan kami hanya mengambil langkah pertama dalam perjalanan kami. Untuk terus tumbuh, kita harus tetap setia pada nilai-nilai inti kita, dan berinovasi tanpa henti. Kita harus memberi kebebasan pada para insinyur untuk berpikir di luar kotak, dan menjelajahi tanpa rasa takut tanpa batas.
Kami tidak menetapkan batas dalam hal inovasi dan investasi. Dalam 12 bulan ke depan, kita perlu merekrut ribuan talenta R&D untuk bisnis ponsel cerdas kita dan semakin meningkatkan kemampuan inovasi kita.
Saya memberi tahu semua orang di awal tahun bahwa saat yang paling sulit adalah di belakang kita. Saya juga menetapkan sasaran pendapatan sederhana sebesar RMB 100 miliar untuk tahun ini. Saya sekarang yakin kami dapat mencapai tujuan ini. Babak baru untuk Xiaomi baru saja dimulai, dan begitu banyak kemungkinan ada di depan kita. Masa depan kita seluas rasi bintang dan seterusnya.
Akhirnya, mari kita tambahkan satu lagi tujuan sederhana: untuk mengirim 100 juta smartphone pada tahun 2018!
