Besok mungkin tanggal 1 April, tetapi T-Mobile tidak bercanda dengan langkah terbaru mereka: mereka membatalkan diskon rencana majikan. Lewatlah sudah kompleksitas yang seharusnya datang dengan bertanya-tanya diskon apa yang mungkin Anda dapatkan pada paket Pilihan Sederhana Anda berdasarkan tempat Anda bekerja, diganti dengan kartu hadiah T-Mobile senilai $ 25 ketika Anda membeli perangkat baru … berdasarkan tempat Anda bekerja. Lebih mudah daripada mencoba mencari tahu apakah Anda akan mendapatkan 15% atau 5% atau 2, 8% dari tagihan Anda.
Yang mengatakan, itu juga bisa menjadi kenaikan suku bunga yang cukup besar bagi banyak orang. T-Mobile telah menawarkan diskon hingga 15% tergantung pada tempat Anda bekerja (termasuk Angkatan Bersenjata Amerika Serikat), dan hilangnya diskon itu dapat menambah hingga ratusan dolar per tahun. Kata CEO T-Mobile John Legere dalam posting blog yang mengumumkan perubahan:
Program-program lama dirancang untuk membantu operator besar menutup kontrak perusahaan besar, dengan karyawan sebagai chip tawar. Kami tidak lagi memainkan game itu. Perubahan ini adalah tentang menyederhanakan nirkabel untuk semua orang … termasuk karyawan perusahaan kecil dan besar.
Jika Anda sering memutakhirkan telepon, perubahan ini mungkin berjalan sangat baik dengan paket peningkatan Jump T-Mobile. Tetapi jika Anda tidak, jika Anda adalah orang normal yang menyimpan ponsel mereka untuk waktu yang lama dan tidak suka membayar beberapa ratus dolar setiap beberapa bulan untuk ponsel baru, perubahan ini mungkin tidak berhasil di ponsel Anda kebaikan. Pelanggan T-Mobile dengan potongan harga perusahaan: seperti apa tagihan Anda besok?
Sumber: T-Mobile
